档案缺失工资表的后果是什么

档案缺失工资表可能影响权益。依据《劳动法》等，工资表是劳动纠纷重要证据，缺失可能导致无法证明工资情况，影响劳动仲裁或诉讼结果，严重时可致权益受损无法弥补。
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档案缺失工资表需处理。操作如下：1. 尽快确认缺失情况，评估影响；2. 若需补办，准备身份证、户口等证件前往人社部门；3. 若选择查找，联系招工部门、档案馆等，获取复印件并盖章；4. 无论何种方式，均需确保资料完整，以维护自身权益。
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档案缺失工资表可补办或查找。补办需携带相关证件至人社部门；查找则可在招工部门、档案馆等尝试。选择方式应依据实际情况，如时间紧迫则优先查找，若查找无果则及时补办。